0791-866483857月11日，中恒建设五大片区评优绩效考核启动仪式在中恒建设总部举行。中恒建设集团执行总裁万涛，中恒建设集团副总裁刘美良，中恒建设集团副总裁夏海东，中恒建设集团管理顾问耿海波，中恒建设集团总工程师熊信福，中恒建设集团财务总监皮岚姬，中恒建设集团董事长助理兼人力行政总监欧阳叶根，中恒建设集团董事长办公室副主任李润泉，中恒建设成本总监万绍平以及参与本次考核的各职能部门约35人参加。启动仪式由人力副总监毛雪婷主持。
本次考核是为进一步规范公司绩效管理制度。建立数字化、科学化、现代化的管理机制。提升中恒建设五大片区管理人员工作效率，激励员工潜能和工作热情，实现管理精益高效率。
会议现场
中恒建设集团管理顾问耿海波在会上表示，现如今外部市场竞争激烈，通过此次片区考核来夯实公司管理，本次考核需要各部门协同交流，共同担责、共同创新。他强调到本次考核不是目的，只是过程，是为下一步管理的提升提供依据，把重点放在后期的管理过程上。
中恒建设集团管理顾问耿海波在会上发言
中恒建设集团副总裁刘美良在讲话中表示，公司此次考核是为了提高大家的管理技能和积极性，通过考核让大家及时了解项目情况，大家一定要坚定信念，坚决执行，将责任压实，调整心态参与考核。刘总就考核制度中“安全事故”方面提出了意见建议。最后，刘总强调，考核的目的不以处罚为主，但是要坚决杜绝“躺平、不作为”现象。
中恒建设集团副总裁刘美良在会上发言
中恒建设执行总裁万涛在会上做总结讲话。他讲到，随着外部的环境变化，中恒的管理也要随之升级，项目管理是企业管理的核心。本次考核是为了让一线员工工作有抓手，让大家负起责任。同时，通过考核的方式，打破部门之间的壁垒。他强调，企业正在改革，所有人员要全力以赴支持此次管理升级，大家共同努力，将项目管理提升到更高的水平。
中恒建设执行总裁万涛作总结讲话
中恒建设集团副总裁夏海东，中恒建设集团总工程师熊信福，中恒建设集团财务总监皮岚姬，中恒建设集团董事长助理兼人力行政总监欧阳叶根以及各职能部门负责人就本次考核提出建议。
中恒建设集团副总裁夏海东
中恒建设集团总工程师熊信福
中恒建设集团财务总监皮岚姬
中恒建设集团董事长助理兼人力行政总监欧阳叶根